首页 > 资讯中心 > 医聘秘籍 > 猎头看简历的时候,都会看啥?

猎头看简历的时候,都会看啥?

时间:2018-09-19 17:09


招聘做了10多年了,职业病一个是喜欢看简历,还一个是喜欢聊天。


偶尔会遇着候选人发问,你们猎头又不懂开发(美工、采购、开发。。。。。。),怎么通过简历判断我们合适不合适呢?


疑问的人也不止一个了,就来说说猎头是怎样看简历的吧?


1看岗位的关键词标签。


任何一个职业工种,都有自己行业独具特色的专有名词,以显技术专攻。


比如人力资源,根据6大模块划分,会有招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系、人力资源规划等业务方向,这些模块名称,即是此岗位的技术关键词;


比如IT软件开发,根据开发语言的不同,.NET,C++、前端、安卓、IOS、Java等,这些开发语言,即是此岗位的技术关键词;


比如采购,根据采购产品重要性的不同,会有战略采购(原材料采购)、辅料采购等;


比如财务,根据业务方向的不同,会有税务会计、应收应付、成本会计、财务分析、总账会计等。


2看行业相关度。


相同岗位的候选人,同行业的比跨行业的更具竞争力,相同产品的竞争对手则是更为理想的候选人。


比如智联的员工跳槽,不论是出去创业做BOSS直聘,还是倒戈去猎聘大街,只要还在第三方招聘行业领域,岗位的匹配度就会很高,身价也容易更高。


比如IT行业的猎头顾问,如果跳槽还是做IT行业,客户和候选人的资源都可以继续得到积累,也容易被认可从而获得更高的估值。


还比如卖产品给银行的销售,不管产品是办公文具电影票,还是硬件服务器交换机,又或者是软件系统服务,都因客户资源能重叠而属于高匹配候选人。


3看业绩说明。


比如软件开发工程师,做过些什么项目,项目周期多久,项目的软硬件环境如何,使用了哪些技术,承担角色,实现功能。


比如猎头顾问,负责什么行业或者职能,业绩指标多少,完成多少,完成率多少。


比如美工,作品集地址哪里。


4看跳槽频率。


非IT行业3-5年一跳更被市场理解;IT行业可以1年1跳 ,但总得有一份工作做上2年洗白;如果跳槽频率过高,或出现较长时间的空档期,主动备注解释是一个非常积极主动的姿态。


5看学历背景。


除了国企类公司容易有学历要求,一般公司都相对宽松,但大专学历是起码的敲门砖。


如果能在工作之余继续进修个本科、在职硕士、MBA、EMBA什么的,属于投资自我的上进人士,企业会很欣赏。


推荐阅读

2018中国高校医学专业社会影响力排行榜(完整版)

医美招聘分享:一份优秀的简历竟然这么简单

“创投精英戈壁徒步慈善赛”留言获奖名单公示

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:医美招聘分享:一份优秀的简历竟然这么简单

下一篇:医美招聘分享:面试官最重要的6个基本问题

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
2024年河南省农业科学院招聘方案湖南省通道侗族自治县2024年公开招聘48名事业单位工作人员公告2024年河南省生态环境厅直属事业单位招聘方案2024年河南郑州航空工业管理学院招聘硕士24人方案山东省淄博市周村区卫生健康系统事业单位2024年招聘卫生专业技术人才公告2024年河南省地质局所属事业单位招聘高层次人才55人方案安徽省东至县总医院乡镇院区2024年9月公开招聘29名工作人员公告南宁市武鸣区陆斡中心卫生院2024年公开招聘7名编外工作人员公告贵州医科大学第三附属医院2024年公开招聘编外合同制医师公告2024年江西信息应用职业技术学院招聘公告2024年河南周口市事业单位人才引进393人公告2024年湖南浏阳市数据和政务中心招聘公告四川省眉山天府新区人民医院2024年度招聘成熟型人才公告(第四轮)湖南省长沙县第三医院2024年9月公开招聘8名编外专业技术人员公告吉林大学第一医院干部病房超声科2024年9月招聘医生启事湖南省怀化市妇幼保健院2024年引进高层次及急需紧缺人才公告(第二批)温州医科大学附属第二医院2024年公开招聘106名特殊专业技术岗位人员公告北京大学第三医院运动医学科资料室2024年9月招聘1名资料员启事安徽省安庆一一六医院2024年9月招聘2名工作人员公告安徽省亳州市中医院2024年公开招聘28名工作人员公告(二次)吉林大学第一医院超声诊断中心腹部超声科2024年9月招聘1名录入员启事南京市中西医结合医院2024年9月公开招聘10名卫技人员公告重庆市精神卫生中心2024年招聘9名医师(非编临床医师、精神科医师)公告吉林大学第一医院呼吸与危重症医学科2024年9月招聘科研人员启事厦门医学院附属口腔医院2024年9月补充招聘辅助岗位人员简章广西上林县人民医院2024年9月招聘2名工作人员公告山东省东阿县人民医院2024年9月引进10名备案制高级专业技术人才公告山东省东阿县综合类和卫生类事业单位2024年9月公开招聘工作人员简章湖北省宣恩县中西医结合医院2024年9月面向社会招聘工作人员公告河南省泌阳县事业单位2024年公开引进39名高层次人才公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》