时间:2023-03-06 14:57
《劳动法》辞职后的工资要按劳动者实际工作的天数和劳动合同约定的劳动报酬进行支付,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,并在解除劳动合同时一次付清。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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